4. Managing people

 0    28 flashcards    elizabanak
mp3 indir Baskı oynamak kendini kontrol et
 
soru cevap
improve morale
öğrenmeye başla
poprawić morale
acquire
öğrenmeye başla
nabyć
contribute
öğrenmeye başla
przyczynić się
contemporary approaches
öğrenmeye başla
Współczesne podejście
self-actualization needs
öğrenmeye başla
Potrzeby samorealizacji
sense of status and importance
öğrenmeye başla
poczucie statusu i znaczenia
self-fulfilment
öğrenmeye başla
samorealizacja
earn recognition
öğrenmeye başla
zdobyć uznanie
actively seek responsibility
öğrenmeye başla
aktywnie szukać odpowiedzialności
empowerment
öğrenmeye başla
upoważnienie / wzmacnianie / umożliwianie
enabling
öğrenmeye başla
umożliwiając
managment by objectives- MBO
öğrenmeye başla
zarządzanie przez cele - MBO
top-down communication
öğrenmeye başla
Komunikacja z góry na dół
bottom-up communication
öğrenmeye başla
Komunikacja z dołu do góry
external communication
öğrenmeye başla
komunikacja zewnętrzna
office politics
öğrenmeye başla
polityka biurowe
on the grapevine / through the grapevine
öğrenmeye başla
na winorośli / przez winorośl
assertiveness
öğrenmeye başla
pewność siebie, asertywność?
taskforce / working party
öğrenmeye başla
grupa zadaniowa / grupa robocza
pass various milestones
öğrenmeye başla
przejść różne kamienie milowe
adjourning
öğrenmeye başla
odroczenia? celebration of achivements
develop alternatives
öğrenmeye başla
rozwijanie alternatywnych
problem-solving teams
öğrenmeye başla
Zespoły rozwiązywania problemów
cross-functional teams
öğrenmeye başla
cross-funkcjonalnych zespołów
project teams
öğrenmeye başla
zespoły projektowe
autocratic
öğrenmeye başla
autokratyczny
democratic
öğrenmeye başla
demokratyczny
laissez-faire
öğrenmeye başla
leseferyzm?

Yorum yapmak için giriş yapmalısınız.