→ Arbeit Cz III → Öğrenmeye Başla / MP3 Flashcards indir

mp3 indir Baskı oynamak kendini kontrol et

soru		cevap
wymagać dyscypliny öğrenmeye başla		Disziplin verlangen
podejmować decyzje öğrenmeye başla		Entscheidungen treffen
ukarać öğrenmeye başla		bestrafen
zaniedbywać obowiązki öğrenmeye başla		Anforderungen missachten
rozdzielać zadania öğrenmeye başla		Aufgaben verteilen
ponosić odpowiedzialność öğrenmeye başla		Verantwortung tragen
kierować, prowadzić öğrenmeye başla		leiten
dostosować się do öğrenmeye başla		anpassen sich an
nagradzać öğrenmeye başla		belohnen
chwalić öğrenmeye başla		loben
dostarczać öğrenmeye başla		liefern
wymyślić, wpaść do głowy, przyjść na myśl öğrenmeye başla		einfallen
uzależnienie od pracy öğrenmeye başla		die Arbeitssucht
presja sukcesu öğrenmeye başla		der Leistungsdruck
wyczerpanie öğrenmeye başla		die Erschöpfung
oferować öğrenmeye başla		anbieten
zakres obowiązków öğrenmeye başla		Aufgabenbereich
zakwaterowanie öğrenmeye başla		die Unterkunft
umiejętność pracy w zespole öğrenmeye başla		die Teamfähigkeit
emanacja öğrenmeye başla		die Ausstrahlung
w miarę potrzeby öğrenmeye başla		je nach Bedarf
obchodzenie się z kimś/czymś öğrenmeye başla		die Umgang
ubezpieczenie na starość öğrenmeye başla		die Alterabsicherung
dalszy rozwój öğrenmeye başla		die Weiterentwicklung
szukać pracy öğrenmeye başla		die Arbeitstelle suchen
skończyć pracę około... öğrenmeye başla		mit der Arbeit gegen ... aufhören
stawka godzinowa öğrenmeye başla		der Stundenlohn
elastyczny/sztywny czas pracy öğrenmeye başla		flexible/feste Arbeitszeiten
możliwości awansu öğrenmeye başla		die Aufstiegsmöglichkeiten
odnosić sukcesy w zawodzie öğrenmeye başla		erfolgreich im Beruf sein
wymóg, warunek öğrenmeye başla		die Voraussetzung
stawiać wysokie wymagania öğrenmeye başla		hohe Anforderungen stellen
doradztwo zawodowe öğrenmeye başla		die Berufsberatung
pośrednictwo pracy öğrenmeye başla		die Stellenvermittlung
meldować się w pośrednictwie pracy öğrenmeye başla		sich für die Stellenvermittlung melden

Arbeit cz III

Yorum yapmak için giriş yapmalısınız.

Daha fazlası