company structure

 0    43 flashcards    damiangola
mp3 indir Baskı oynamak kendini kontrol et
 
soru cevap
mieć pierwszeństwo przed czymś
öğrenmeye başla
have precedence over something
przerywać, przeszkadzać
öğrenmeye başla
to interrupt
z góry (o płatności)
öğrenmeye başla
in advance
zasady szczegółowe
öğrenmeye başla
principles specific
przedstawiciel handlowy
öğrenmeye başla
sales representative
płaca za efekty
öğrenmeye başla
pay for performance P4P
skompromitować się
öğrenmeye başla
lose face
Opcjonalne funkcje
öğrenmeye başla
optional features
wydatki na rozwój
öğrenmeye başla
development spending
być upokorzony
öğrenmeye başla
to be humiliated
zwyczaje kulturowe
öğrenmeye başla
cultural habits
być pod wpływem czegoś
öğrenmeye başla
to be influenced by
pracuje w zagranicznej spółce zależnej
öğrenmeye başla
working in foreign subsidiary
składka / wkład / udział
öğrenmeye başla
contribution
niezgodne cele
öğrenmeye başla
incompatible goals
na pełnych obrotach
öğrenmeye başla
at full capacity
pracownicy sprzedaży
öğrenmeye başla
sales force
Prowizja
öğrenmeye başla
commision
udział w rynku
öğrenmeye başla
market share
przejęcie / akwizycja
öğrenmeye başla
acquisition
spółka zależna
öğrenmeye başla
subsidiary
Spowolnienie gospodarcze
öğrenmeye başla
economic downturn
fuzja inkorporacyjna
öğrenmeye başla
merger
dać pierwszeństwo
öğrenmeye başla
to give priority
delegować podejmowanie decyzji
öğrenmeye başla
to delegate decision making
niezależny
öğrenmeye başla
autonomous
hierarchia służbowa
öğrenmeye başla
chain of command
podlegać komuś
öğrenmeye başla
to report to sb
okoliczności
öğrenmeye başla
circumstances
warstwy zarządzania
öğrenmeye başla
layers of management
zredukować
öğrenmeye başla
cut back on
oddzielny podział operacyjny
öğrenmeye başla
seperate operating division
wynagrodzanie
öğrenmeye başla
renumeration
zachęta
Zamiast bonusów pieniężnych zdecydowaliśmy się zorganizować wyjazd za granicę jako zachętę.
öğrenmeye başla
incentive
Instead of money bonuses we decided to organize a trip abroad as an incentive.
wymagania niższego rzędu
öğrenmeye başla
lower order needs
zasiłek chorobowy
öğrenmeye başla
sick pay
Stosunki pracy
öğrenmeye başla
labour relations
ciężar odpowiedzialności
öğrenmeye başla
burden of responsibility
dodatkowe profity (firmowy samochód, telefon)
öğrenmeye başla
perks
bodziec
öğrenmeye başla
motivator
podwładny
öğrenmeye başla
subordinate
wykonanie strategii
öğrenmeye başla
execute strategies
osiągać
öğrenmeye başla
attain

Yorum yapmak için giriş yapmalısınız.