|
soru |
cevap |
she ends up doing less and less öğrenmeye başla
|
|
kończy na tym, że robi coraz mniej
|
|
|
Set clear and simple tasks and realistic timescales. öğrenmeye başla
|
|
Ustal jasne i proste zadania oraz realistyczne ramy czasowe.
|
|
|
Do not plan too far ahead öğrenmeye başla
|
|
Nie planuj zbyt daleko w przód
|
|
|
concentrate on a few months at a time and include review meetings. öğrenmeye başla
|
|
skoncentruj się na kilku miesiącach na raz i uwzględnij w tym spotkania przeglądowe.
|
|
|
Remember that while it is important to be supportive of your stressed employee, the objective is to achieve results. öğrenmeye başla
|
|
Pamiętaj, że choć ważne jest wspieranie zestresowanego pracownika, celem jest przede wszystkim osiągnięcie wyników.
|
|
|
Let the other team members know what steps you are putting in place to help the employee return to his or her full performance level öğrenmeye başla
|
|
Poinformuj pozostałych członków zespołu, jakie kroki podejmujesz, aby pomóc pracownikowi powrócić do pełnego poziomu wydajności
|
|
|
|
öğrenmeye başla
|
|
|
|
|
Seek their support and understanding. öğrenmeye başla
|
|
Poszukaj ich wsparcia i zrozumienia.
|
|
|
Try to avoid handing out additional work to team members öğrenmeye başla
|
|
Staraj się unikać przydzielania dodatkowej pracy członkom zespołu
|
|
|
one stressed employee is more than enough to cope with! öğrenmeye başla
|
|
jeden zestresowany pracownik to więcej niż wystarczająco, żeby sobie z nim poradzić!
|
|
|
Try to avoid handing out additional work to team members - öğrenmeye başla
|
|
Staraj się unikać przydzielania dodatkowej pracy członkom zespołu –
|
|
|
one stressed employee is more than enough to cope with! öğrenmeye başla
|
|
jeden zestresowany pracownik to więcej niż wystarczająco, żeby sobie z nim poradzić!
|
|
|
Decide how much time you will invest in helping the employee rebuild his or her performance öğrenmeye başla
|
|
Zdecyduj, ile czasu zainwestujesz w pomoc pracownikowi w odbudowie jego wydajności
|
|
|
No organization can indefinitely carry a worker who is underperforming öğrenmeye başla
|
|
Żadna organizacja nie może bezterminowo zatrudniać pracownika, który nie spełnia oczekiwań
|
|
|
Be clear and firm about how long you will allow performance to continue at a below-par level. öğrenmeye başla
|
|
Wyraźnie i stanowczo określ, jak długo pozwolisz na utrzymanie wyników poniżej oczekiwań.
|
|
|
Halfway through the designated period, carry out an assessment and öğrenmeye başla
|
|
W połowie wyznaczonego okresu przeprowadź ocenę i
|
|
|
if no progress is being made, consider more significant changes. öğrenmeye başla
|
|
jeśli nie widać postępu, należy rozważyć wprowadzenie bardziej znaczących zmian.
|
|
|
If the stressed worker's current role is too demanding and he or she continues to suffer stress, resulting in absenteeism öğrenmeye başla
|
|
Jeżeli aktualna rola zestresowanego pracownika jest zbyt wymagająca i nadal odczuwa on stres, co skutkuje absencją
|
|
|
then you will have to try to find an alternative position within the company. öğrenmeye başla
|
|
w takim przypadku będziesz musiał spróbować znaleźć alternatywne stanowisko w firmie.
|
|
|
If this is not possible and there is no alternative but to terminate the worker's employment öğrenmeye başla
|
|
Jeżeli nie jest to możliwe i nie ma innego wyjścia, jak rozwiązać stosunek pracy z pracownikiem
|
|
|
Remind the employee that he or she will benefit in the long term from leaving the organization and finding a more suitable role. öğrenmeye başla
|
|
Przypomnij pracownikowi, że w dłuższej perspektywie odniesie korzyści z opuszczenia organizacji i znalezienia bardziej odpowiedniego stanowiska.
|
|
|
To manage a stressed employee, an employer should set a simple task for him or her. öğrenmeye başla
|
|
Aby zarządzać zestresowanym pracownikiem, pracodawca powinien wyznaczyć mu proste zadanie.
|
|
|
|
öğrenmeye başla
|
|
|
|
|
|
öğrenmeye başla
|
|
być poniżej wartości nominalnej
|
|
|
|
öğrenmeye başla
|
|
|
|
|
|
öğrenmeye başla
|
|
nie przynosić spodziewanych efektów
|
|
|
We have to rebuild the town after bombing öğrenmeye başla
|
|
Musimy odbudować miasto po bombardowaniu
|
|
|
They rebuilt the castle after the fire öğrenmeye başla
|
|
Odbudowali zamek po pożarze
|
|
|
I'm coping with the excess of duties. öğrenmeye başla
|
|
Radzę sobie z nadmiarem obowiązków.
|
|
|
It was difficult for them to cope with that. öğrenmeye başla
|
|
Trudno im sobie z tym poradzić.
|
|
|
hand something out to somebody öğrenmeye başla
|
|
|
|
|
John doesn't have good results - he underperforms. öğrenmeye başla
|
|
John nie ma dobrych wyników – gra poniżej oczekiwań.
|
|
|
Harry's work is definitely below par - he isn't effective. öğrenmeye başla
|
|
Praca Harry'ego jest zdecydowanie poniżej standardów – nie jest skuteczny.
|
|
|
Frank lost his job due to absenteeism öğrenmeye başla
|
|
Frank stracił pracę z powodu nieobecności
|
|
|
I know this company is weak now but we can still rebuild it. öğrenmeye başla
|
|
Wiem, że nasza firma jest teraz słaba, ale nadal możemy ją odbudować.
|
|
|
The lecturer handed us out the copies of his speech öğrenmeye başla
|
|
Wykładowca rozdał nam kopie swojego przemówienia
|
|
|
Good morning, Matthew. I need to talk to you about the employee satisfaction survey. öğrenmeye başla
|
|
Dzień dobry, Matthew. Muszę z tobą porozmawiać o ankiecie satysfakcji pracowników.
|
|
|
Hello, Stephen. Good to see you. Sure, come in öğrenmeye başla
|
|
Cześć, Stephen. Miło cię widzieć. Jasne, wejdź
|
|
|
I've got the results of the survey with me, so would you like to have a look? öğrenmeye başla
|
|
Mam przy sobie wyniki ankiety. Czy chciałbyś je obejrzeć?
|
|
|
Could you refresh my memory of this survey? öğrenmeye başla
|
|
Czy mógłbyś odświeżyć mi pamięć na temat tej ankiety?
|
|
|
It was prepared, conducted and evaluated by an independent consulting company. öğrenmeye başla
|
|
Badanie zostało przygotowane, przeprowadzone i ocenione przez niezależną firmę konsultingową.
|
|
|
The aims of the survey were to find out the overall level of staff satisfaction and to identify any problem areas öğrenmeye başla
|
|
Celem badania było ustalenie ogólnego poziomu zadowolenia pracowników i zidentyfikowanie obszarów problemowych
|
|
|
I remember now. How many employees were surveyed? öğrenmeye başla
|
|
Teraz pamiętam. Ilu pracowników zostało przebadanych?
|
|
|
All of them. Even those on sick leave. öğrenmeye başla
|
|
Wszyscy. Nawet ci na zwolnieniu lekarskim.
|
|
|
The results are not surprising. öğrenmeye başla
|
|
Wyniki nie są zaskakujące.
|
|
|
|
öğrenmeye başla
|
|
|
|
|
we all realize there have been some communication problems öğrenmeye başla
|
|
wszyscy zdajemy sobie sprawę, że wystąpiły pewne problemy z komunikacją
|
|
|
I have no doubt it has influenced the final results of the survey. öğrenmeye başla
|
|
Nie mam wątpliwości, że miało to wpływ na końcowe wyniki ankiety.
|
|
|
The majority of employees - 70% - say that they are stressed out. öğrenmeye başla
|
|
Większość pracowników (70%) twierdzi, że odczuwa stres.
|
|
|
Do they mention the causes of stress? öğrenmeye başla
|
|
Czy wspominają o przyczynach stresu?
|
|
|
Yes, most of them are work-related öğrenmeye başla
|
|
Tak, większość z nich jest związana z pracą
|
|
|
About 10% of the staff admit to having personal problems. öğrenmeye başla
|
|
Około 10% personelu przyznaje się do problemów osobistych.
|
|
|
All right then, let's focus on the causes of stress that are work-related. öğrenmeye başla
|
|
Dobrze, skupmy się teraz na przyczynach stresu związanych z pracą.
|
|
|
68% admit to being nervous due to tight deadlines öğrenmeye başla
|
|
68% przyznaje, że odczuwa nerwowość z powodu napiętych terminów
|
|
|
about 60% say that there is too much paper work, including writing daily reports. öğrenmeye başla
|
|
około 60% uważa, że jest za dużo papierkowej roboty, łącznie z pisaniem codziennych raportów.
|
|
|
Did they complain about anything else? öğrenmeye başla
|
|
Czy narzekali na coś jeszcze?
|
|
|
About long hours, not enough breaks, working under pressure, heavy workloads, health problems öğrenmeye başla
|
|
O długich godzinach pracy, zbyt małej liczbie przerw, pracy pod presją, dużym obciążeniu pracą, problemach zdrowotnych
|
|
|
34% say they have a difficult boss. öğrenmeye başla
|
|
34% twierdzi, że ma trudnego szefa.
|
|
|
Do you have any suggestions on how we could improve the situation? öğrenmeye başla
|
|
Czy masz jakieś sugestie, w jaki sposób moglibyśmy poprawić tę sytuację?
|
|
|
Well, I think that we could offer our staff free membership at a local sports centre öğrenmeye başla
|
|
Cóż, myślę, że moglibyśmy zaoferować naszym pracownikom bezpłatne członkostwo w lokalnym ośrodku sportowym
|
|
|
Okay, I'll think it over. öğrenmeye başla
|
|
Dobrze, zastanowię się nad tym.
|
|
|
And since they mention health problems as being one of the causes of stress öğrenmeye başla
|
|
A ponieważ wspominają o problemach zdrowotnych jako jednej z przyczyn stresu
|
|
|
why don't we offer everyone a free medical check-up? öğrenmeye başla
|
|
Dlaczego nie zaoferujemy każdemu bezpłatnego badania lekarskiego?
|
|
|
That's worth considering, I suppose. öğrenmeye başla
|
|
Myślę, że warto to rozważyć.
|
|
|
The sports centre membership is a great idea. öğrenmeye başla
|
|
Członkostwo w ośrodku sportowym to świetny pomysł.
|
|
|
I guess I couldn't agree more. Stephen, can you see to it? öğrenmeye başla
|
|
Chyba nie mógłbym się bardziej zgodzić. Stephen, możesz się tym zająć?
|
|
|
Stephen, can you see to it? öğrenmeye başla
|
|
Stephen, możesz się tym zająć?
|
|
|
|
öğrenmeye başla
|
|
|
|
|
If not, we'll come back to this issue öğrenmeye başla
|
|
Jeśli nie, wrócimy do tej kwestii
|
|
|
for the time being, let's put your idea into practice öğrenmeye başla
|
|
na razie wcielimy twój pomysł w życie
|
|
|
No problem. I'll get right on to it. öğrenmeye başla
|
|
Nie ma problemu. Zajmę się tym od razu.
|
|
|
The survey has been prepared and analysed by an independent consultancy. öğrenmeye başla
|
|
Ankieta została przygotowana i przeanalizowana przez niezależną firmę konsultingową.
|
|
|
Will you see to it that Mary brushes her teeth before bedtime? öğrenmeye başla
|
|
Dopilnujesz tego, żeby Marysia umyła zęby przed snem?
|
|
|
|
öğrenmeye başla
|
|
|
|
|
I decided to stay here for the time being. öğrenmeye başla
|
|
Postanowiłem tu zostać na razie.
|
|
|
|
öğrenmeye başla
|
|
|
|
|
|
öğrenmeye başla
|
|
nawał pracy, obciążenie robocze (ilość pracy do wykonania), obciążenie pracą
|
|
|
The translation office employed another translator to cope with the workload öğrenmeye başla
|
|
Biuro tłumaczeń zatrudniło innego tłumacza, który poradziłby sobie z obciążeniem pracą
|
|
|
|
öğrenmeye başla
|
|
|
|
|
The survey was carried out in January. öğrenmeye başla
|
|
Badanie zostało przeprowadzone w styczniu.
|
|
|
The survey is completely anonymous öğrenmeye başla
|
|
Ankieta jest całkowicie anonimowa
|
|
|
We're carrying out a survey on people's attitudes to immigrants öğrenmeye başla
|
|
Przeprowadzamy sondaż o nastawieniu ludzi do imigrantów
|
|
|
This solution is not perfect but it should work for the time being. öğrenmeye başla
|
|
To rozwiązanie nie jest idealne, ale na razie powinno działać.
|
|
|
There's no doubt that our company has some financial problems. öğrenmeye başla
|
|
Nie ma wątpliwości, że nasza firma ma pewne problemy finansowe.
|
|
|
The sales department decided to make a customer satisfaction survey öğrenmeye başla
|
|
Dział sprzedaży zdecydował się na przeprowadzenie ankiety satysfakcji klienta
|
|
|
The office employed another worker to cope with a heavy workload. öğrenmeye başla
|
|
Biuro zatrudniło dodatkowego pracownika, aby poradzić sobie z dużym obciążeniem pracą.
|
|
|
We hired a consulting company to help us restructure our departments. öğrenmeye başla
|
|
Zatrudniliśmy firmę konsultingową, aby pomogła nam zrestrukturyzować nasze działy.
|
|
|
Likes to take pride in her work öğrenmeye başla
|
|
Lubi być dumna ze swojej pracy
|
|
|
strong need for sense of achievement öğrenmeye başla
|
|
silna potrzeba poczucia spełnienia
|
|
|
Forced to do boring and repetitive tasks öğrenmeye başla
|
|
Zmuszony do wykonywania nudnych i powtarzalnych zadań
|
|
|
Micromanaged - she feels that her supervisor does not trust her öğrenmeye başla
|
|
Mikrozarządzana – czuje, że jej przełożony jej nie ufa
|
|
|
Earns less than market average for her position öğrenmeye başla
|
|
Zarabia mniej niż średnia rynkowa na swoim stanowisku
|
|
|
Strongly demotivated - considers leaving the company öğrenmeye başla
|
|
Silnie zdemotywowany - rozważa opuszczenie firmy
|
|
|
Very independent employee - doesn't need a lot of guidance öğrenmeye başla
|
|
Bardzo niezależny pracownik – nie potrzebuje dużo wskazówek
|
|
|
Responsible for managing critical situations - angry customers, troublesome business partners etc. öğrenmeye başla
|
|
Odpowiedzialny za zarządzanie sytuacjami kryzysowymi - rozgniewanymi klientami, kłopotliwymi partnerami biznesowymi itp.
|
|
|
|
öğrenmeye başla
|
|
|
|
|
He believes that he's underappreciated - he feels that he is taken for granted öğrenmeye başla
|
|
Uważa, że jest niedoceniany - czuje, że jego obecność jest brana za pewnik
|
|
|
Strong need for recognition öğrenmeye başla
|
|
|
|
|
Rather satisfied with his salary öğrenmeye başla
|
|
Raczej zadowolony ze swojej pensji
|
|
|
He feels that his current range of responsibilities doesn't allow him show his full potential öğrenmeye başla
|
|
Uważa, że zakres jego obecnych obowiązków nie pozwala mu w pełni wykorzystać swojego potencjału
|
|
|
Recently joined the company as an intern öğrenmeye başla
|
|
Niedawno rozpoczął pracę w firmie jako stażysta
|
|
|
Very methodological approach to work öğrenmeye başla
|
|
Bardzo metodyczne podejście do pracy
|
|
|
Satisfied with his salary öğrenmeye başla
|
|
Zadowolony ze swojej pensji
|
|
|
After some other employee left, he became responsible for a new project that requires good knowledge of the market and the ability to think creatively öğrenmeye başla
|
|
Po odejściu innego pracownika został on odpowiedzialny za nowy projekt, który wymaga dobrej znajomości rynku i umiejętności kreatywnego myślenia
|
|
|
Overwhelmed by the task he is assigned öğrenmeye başla
|
|
Powierzone mu zadanie przerasta go
|
|
|
Would prefer to work on a simpler task to find his way around the company and the market more easily öğrenmeye başla
|
|
Wolałbym pracować nad prostszym zadaniem, aby łatwiej odnaleźć się w firmie i na rynku
|
|
|
Demotivated - he realises that he can't cope with such a big project - afraid of failing öğrenmeye başla
|
|
Zdemotywowany - zdaje sobie sprawę, że nie poradzi sobie z tak dużym projektem - boi się porażki
|
|
|
In order to (do something) we could (do something öğrenmeye başla
|
|
Aby (coś zrobić) moglibyśmy (coś zrobić)
|
|
|
To solve the problem of (something) we should (do something) öğrenmeye başla
|
|
Aby rozwiązać problem (czegoś) powinniśmy (coś zrobić)
|
|
|
To address the issue of (something) we should (do something) öğrenmeye başla
|
|
Aby rozwiązać problem (czegoś) powinniśmy (coś zrobić)
|
|
|
I would (do something) to... (do something)/solve the problem of (something) öğrenmeye başla
|
|
(Zrobiłbym coś), aby... (zrobić coś)/rozwiązać problem (czegoś)
|
|
|
|
öğrenmeye başla
|
|
. może być dobrym pomysłem
|
|
|
We should consider... (doing something) öğrenmeye başla
|
|
Powinniśmy rozważyć... (zrobienie czegoś)
|
|
|
I believe that (doing something) would be beneficial öğrenmeye başla
|
|
Wierzę, że (zrobienie czegoś) byłoby korzystne
|
|
|
|
öğrenmeye başla
|
|
|
|
|
introduce (performance bonuses/award program) öğrenmeye başla
|
|
wprowadzić (premie za wyniki/program nagród)
|
|
|
switch tasks (with somebody) öğrenmeye başla
|
|
zamieniać się zadaniami (z kimś)
|
|
|
give more autonomy and promote initiative öğrenmeye başla
|
|
dać więcej autonomii i promować inicjatywę
|
|
|
set up a (weekly/biweekly/monthly) reporting system öğrenmeye başla
|
|
ustanowić system raportowania (tygodniowego/dwutygodniowego/miesięcznego)
|
|
|
organise socializing event öğrenmeye başla
|
|
organizować wydarzenie towarzyskie
|
|
|
give candid and timely feedback öğrenmeye başla
|
|
udzielaj szczerych i terminowych informacji zwrotnych
|
|
|
show appreciation and give recognition for completed tasks öğrenmeye başla
|
|
okazywać uznanie i dawać uznanie za wykonane zadania
|
|
|
|
öğrenmeye başla
|
|
oferować wskazówki i pomoc
|
|
|
|
öğrenmeye başla
|
|
|
|
|
