→ IB 1 Zarządzanie Talentami 1 → Öğrenmeye Başla / MP3 Flashcards indir

mp3 indir Baskı oynamak kendini kontrol et

soru		cevap
księgowość öğrenmeye başla		accountancy
wspólnie zatrudniać öğrenmeye başla		collectively employ
przyciągnąć i utrzymać najzdolniejszych pracowników öğrenmeye başla		to attract and retain the brightest workers
♡ regularnie odstawiać \| odkładać (np. mniej ważne sprawy) öğrenmeye başla		♡ to regulary set aside
być mierzonym i wynagradzanym jako kierownicy ludzi öğrenmeye başla		be measured and rewarded as menagers of people
elementy związane z ludźmi öğrenmeye başla		people-related items
jedna trzecia karty wyników öğrenmeye başla		one-third of the scorecard
poświęcić dużo czasu öğrenmeye başla		to devote lots of time
sprawy związane z ludźmi öğrenmeye başla		people-related matters
nie być w niekorzystnej sytuacji öğrenmeye başla		be not disadvantaged
w dekadzie öğrenmeye başla		in the decade
niedobór ludzi öğrenmeye başla		a shortfall of people
zwiększyć popyt ze strony klientów öğrenmeye başla		to boost demand from clients
pula dostępnych talentów öğrenmeye başla		pool of available talent
osoby z wyżu demograficznego öğrenmeye başla		baby boomers
odpływ na emeryturę öğrenmeye başla		flooding into retirement
powrót do usług doradczych öğrenmeye başla		re-entering the field of advisory services
wymuszając nowy wybuch... öğrenmeye başla		necessitating a new burst of...
wymagać \| zmuszać do öğrenmeye başla		to necessitate
solidne procedury selekcji öğrenmeye başla		robust selection procedures
byli pracownicy öğrenmeye başla		former employees
być wzmocnione öğrenmeye başla		being strengthened
rozkręcić nową firmę öğrenmeye başla		to drum up new business
programy dla absolwentów öğrenmeye başla		alumni programmes
odchodzić na dobrych warunkach öğrenmeye başla		leave on good terms
era częstego zmieniania pracy öğrenmeye başla		era of job-hopping
niedobór umiejętności öğrenmeye başla		a scarcity of skills
emocjonalna lojalność öğrenmeye başla		emotional allegiance
zejść z drabiny kariery öğrenmeye başla		to drop off the career ladder
utrzymanie dobrych ludzi öğrenmeye başla		retaining good people
zadania międzynarodowe öğrenmeye başla		international assignments
nowe podmioty / kandydaci öğrenmeye başla		new entrants
godna reputacja etyczna öğrenmeye başla		decent ethical reputation
jak również wiążące systemy nagród öğrenmeye başla		as well as tying reward schemes
pełnić większą rolę szkoleniową öğrenmeye başla		to fulfill more of training role

IB 1 Zarządzanie talentami 1

Yorum yapmak için giriş yapmalısınız.

Daha fazlası