→ Konkurs Niemiecki → Öğrenmeye Başla / MP3 Flashcards indir

mp3 indir Baskı oynamak kendini kontrol et

soru		cevap
atmosfera w pracy öğrenmeye başla		Das Arbeitsklima
Kolega z pracy öğrenmeye başla		Der Arbeitskollege
Rynek pracy öğrenmeye başla		Das Arbeitsmarkt
Miejsce pracy öğrenmeye başla		Der Arbeitsplatz
czas pracy öğrenmeye başla		die Arbeitszeit
przelozony (w pracy) öğrenmeye başla		Der Chef
Podróż służbowa öğrenmeye başla		Die Dienstreise
pensja öğrenmeye başla		Das Gehalt
płaca öğrenmeye başla		Der Lohn
stawka godzinowa öğrenmeye başla		der Stundenlohn
Dzienna płaca öğrenmeye başla		Der Tageslohn
Tygodniowe wynagrodzenie öğrenmeye başla		Der Wochenlohn
Miesięczne wynagrodzenie öğrenmeye başla		Der Monatslohn
wspolpracownik öğrenmeye başla		Der Mitarbeiter
zespół öğrenmeye başla		Das Team
nadgodzina öğrenmeye başla		die Überstunde
Urozmaicony öğrenmeye başla		Abwechslungsreich
Uciążliwy öğrenmeye başla		anstrenged
Umysłowe öğrenmeye başla		Geistig
Dobrze płatne öğrenmeye başla		Gut bezahlt
Fizyczne öğrenmeye başla		Körperlich
Kreatywny öğrenmeye başla		kreativ
Monotonny öğrenmeye başla		eintönig
Samodzielny öğrenmeye başla		slebststängig
źle płatne öğrenmeye başla		schlecht bezahlt
Stresujący öğrenmeye başla		Stressig
Pracować pod presją öğrenmeye başla		Unter Druck arbeiten
Mieć nienormowany czas pracy öğrenmeye başla		flexible Arbeitszeiten haben
przejsc na emeryturę öğrenmeye başla		in Rente gehen
Pracować na zmiany öğrenmeye başla		in Schichten arbeiten
Robić karierę öğrenmeye başla		Karriere machen
Pracować samodzielnie öğrenmeye başla		Selbstständig arbeiten
Zmieniać stanowisko öğrenmeye başla		die Stelle wechseln
Pracować w zespole öğrenmeye başla		im Team arbeiten
Wziąć urlop öğrenmeye başla		Urlaub nehmen
Pracodawca öğrenmeye başla		Arbeitgeber
Pracownik öğrenmeye başla		der Arbeitnehmer
Urząd pracy öğrenmeye başla		das Arbeitsamt
Warunki pracy öğrenmeye başla		die Arbeitsbedingungen
Bezrobotny öğrenmeye başla		der Arbeitslosen
Miejsce pracy öğrenmeye başla		die Arbeitsstelle

konkurs niemiecki

Yorum yapmak için giriş yapmalısınız.

Daha fazlası