→ Podtsawowe Pojecia Ekonomiczne → Öğrenmeye Başla / MP3 Flashcards indir

soru		cevap
paper qualifications öğrenmeye başla		dokumenty potwierdzajace przygotowanie zawodowe
to graduate from univeristy öğrenmeye başla		uzyskac dyplom
management development öğrenmeye başla		rozwój zarządzania
job description öğrenmeye başla		zakres uprawnień i obowiązków
remuneration öğrenmeye başla		wynagrodzenie
time off in lieu öğrenmeye başla		odbior nadgodzin
fringe benefits; perks öğrenmeye başla		swiadczenia dodatkowe
old age pension öğrenmeye başla		emerytura
disability pension öğrenmeye başla		renta
contribution öğrenmeye başla		składka / wkład / udział
senior executives öğrenmeye başla		kadra kierownicza wyższego szczebla
business executives öğrenmeye başla		czlonkowie kierownictwa
share options öğrenmeye başla		opcje na aukcje po zanizonej cenie
stock options öğrenmeye başla		prawo do wykupu akcji po okreslonej cenie
productivity öğrenmeye başla		wydajność, produktywnosc pracownika
compensation payment öğrenmeye başla		odprawa
severance package öğrenmeye başla		pakiet odpraw
fat cats öğrenmeye başla		grube ryby, szychy
board of directors öğrenmeye başla		zarząd / rada nadzorcza
managing director öğrenmeye başla		dyrektor zarządzający
chief executive officer öğrenmeye başla		wlasciciel firmy
career ladder öğrenmeye başla		drabina kariery
self-starter öğrenmeye başla		osoba przedsiebiorcza, zaradna
proactive öğrenmeye başla		proaktywny, pelny inicjatywy
self-motivated öğrenmeye başla		majacy silna motywacje wewnetrzna
self-driven öğrenmeye başla		z własnej inicjatywy, samo motywujacy sie
methodical öğrenmeye başla		metodyczny
computer-literate öğrenmeye başla		znajomość obsługi komputera
numerate öğrenmeye başla		potrafiacy liczyc
team player öğrenmeye başla		osoba umiejaca pracowac w zespole
labourer öğrenmeye başla		robotnik
sales team öğrenmeye başla		personel dzialu sprzedaży
overtime öğrenmeye başla		nadgodziny
a minimum wage öğrenmeye başla		płaca minimalna
basic salary öğrenmeye başla		płaca zasadnicza
benefits package öğrenmeye başla		pakiet świadczeń socjalnych
specialist in pay and benefits öğrenmeye başla		specjalista ds. wynagrodzeń i świadczeń
compensation package öğrenmeye başla		pakiet swiadczen zwiazanych z odprawa
remuneration package öğrenmeye başla		pakiet świadczeń związanych z wynagrodzeniem / pakiet wynagrodzenia
performance-related bonus öğrenmeye başla		premia uznaniowa
a boardroom row öğrenmeye başla		konflikt w zarzadzie
severance package öğrenmeye başla		pakiet odpraw
takeover öğrenmeye başla		przejecie
fusion/merger öğrenmeye başla		fuzja
shareholder öğrenmeye başla		udziałowiec, akcjonariusz
low level executive öğrenmeye başla		kierownictwo niskiego szczebla
high level executive öğrenmeye başla		kierownictwo wysokiego szczebla
to receive a golden handshake öğrenmeye başla		otrzymac wysoka odprawe
general conscription öğrenmeye başla		pobor obowiazkowy
white-collar workers öğrenmeye başla		pracownicy umysłowi
blue-collar workers öğrenmeye başla		pracownicy fizyczni
shop floor öğrenmeye başla		miejsce pracy zwyklych pracownikow (na hali, w fabryce)
payroll öğrenmeye başla		lista płac
workforce öğrenmeye başla		siła robocza, pracownicy
spread over sth öğrenmeye başla		rozprzestrzenić się
head office, headquarters öğrenmeye başla		siedziba główna, centrala firmy
open-plan office öğrenmeye başla		biuro na planie otwartym
administrative staff öğrenmeye başla		personel administracyjny
support staff öğrenmeye başla		personel pomocniczy, pracownicy obslugi technicznej
technical support öğrenmeye başla		dzial obslugi technicznej
labour union/trade union öğrenmeye başla		związek zawodowy
industrial action öğrenmeye başla		dzialania protestacyjne
a go-slow öğrenmeye başla		strajk wloski
stoppage öğrenmeye başla		strajk
walk-out öğrenmeye başla		strajk
overtime ban öğrenmeye başla		Zakaz nadgodzin
human resources öğrenmeye başla		dział kadr
personnel department, HR department öğrenmeye başla		dział kadr, dział HR
chief financial officer öğrenmeye başla		dyrektor finansowy
chief accountant öğrenmeye başla		główny księgowy
a jack of all trades öğrenmeye başla		osoba majaca smykalke
demoted öğrenmeye başla		zdegradowany
to hand in one’s notice öğrenmeye başla		wreczys swoje wypowiedzenie
downsized öğrenmeye başla		zmniejszone, zredukowane
delayered öğrenmeye başla		usuwanie poziomow kierownictwa
flatter öğrenmeye başla		mniejsza ilosc szczebli zarzadzajacych
leaner company öğrenmeye başla		szczuplejsza firma, mniej produktywnych pracownikow
efficiency öğrenmeye başla		skuteczność, wydajność
in-house staff öğrenmeye başla		pracownicy firmy
to outsource öğrenmeye başla		zlecać na zewnątrz
temporary contract öğrenmeye başla		umowa tymczasowa, na czas okreslony
contractual öğrenmeye başla		kontraktowy
outplacement öğrenmeye başla		program aktywizacji zawodowej
flexibility öğrenmeye başla		elastyczność, umiejetnosc dostosowania sie do danej sytuacji
job insecurity öğrenmeye başla		strach przed utrata pracy
job security öğrenmeye başla		pewność stałego zatrudnienia
performance review öğrenmeye başla		ocena pracownika
lay sb off öğrenmeye başla		zwolnić kogoś
to sack sb öğrenmeye başla		zwolnić kogoś
make sb redundant öğrenmeye başla		zwolnic sb w ramach redukcji etatow
lean production öğrenmeye başla		mizerna produkcja
senior öğrenmeye başla		of upper level management
seniority öğrenmeye başla		wysluga, liczba przepracowanych lat
in-house lawyer öğrenmeye başla		prawnik wewnętrzny
collective bargaining öğrenmeye başla		układy zbiorowe, negocjacje w sprawie umowy zbiorowej
a working-to-rule öğrenmeye başla		strajk wloski
to picket öğrenmeye başla		pikietować
service industry öğrenmeye başla		przemysł usługowy / sektor usług, uslugi
manual worker öğrenmeye başla		pracownik fizyczny
adversary öğrenmeye başla		przeciwnik
uneconomic job öğrenmeye başla		nieekonomiczna praca
tyranny öğrenmeye başla		tyrania
deregulation öğrenmeye başla		deregulacja, uwolnienie przemyslu z nadzoru panstwa
public sector öğrenmeye başla		sektor publiczny
confrontational öğrenmeye başla		konfrontacyjny
conglomerate öğrenmeye başla		konglomerat
unionization öğrenmeye başla		zakladanie zwiazkow zawodowych
a penalty-point system öğrenmeye başla		system punktów karnych
diminish öğrenmeye başla		zmniejszać
restraint öğrenmeye başla		powściągliwość, ograniczenie
barriers to entry öğrenmeye başla		czynniki ograniczajace wejscie nowej firmy na rynek
cartel öğrenmeye başla		kartel
dominant-firm oligopoly öğrenmeye başla		oligopol firmy dominującej
economies of scale öğrenmeye başla		korzyści skali
monopolistic competition öğrenmeye başla		konkurencja monopolistyczna
monopoly öğrenmeye başla		monopol
monopsony öğrenmeye başla		monopson
natural monopoly öğrenmeye başla		monopol naturalny
oligopoly öğrenmeye başla		oligopol
perfect competition öğrenmeye başla		doskonała konkurencja
public utilities öğrenmeye başla		media
durable öğrenmeye başla		trwały
niche market öğrenmeye başla		rynek niszowy
what make is it? öğrenmeye başla		jaka to marka?
brand öğrenmeye başla		marka
brand loyalty öğrenmeye başla		lojalność wobec marki
brand switcher öğrenmeye başla		klient przerzucajacy sie z jednej marki na druga
the market leader öğrenmeye başla		lider rynku
the market challenger öğrenmeye başla		pretendent rynkowy
market follower öğrenmeye başla		firma nie walczaca o przewage rynkowa
fragmented market öğrenmeye başla		rozdrobniony rynek
white goods öğrenmeye başla		sprzęt elektryczny w gospodarstwie domowym
durable consumer goods öğrenmeye başla		trwałe dobra konsumpcyjne
market share öğrenmeye başla		udział w rynku
market segmentation öğrenmeye başla		segmentacja rynku
vulnerable position öğrenmeye başla		narazeni na klape
fluctuation öğrenmeye başla		fluktuacja
a market share öğrenmeye başla		udział w rynku
promotion öğrenmeye başla		promocja
competitors öğrenmeye başla		konkurenci
slogan öğrenmeye başla		slogan, haslo
differential advantage öğrenmeye başla		zróżnicowanie korzyści
turnover öğrenmeye başla		obrót finansowy
resession, crisis, slump öğrenmeye başla		resesja, kryzys, załamanie

podtsawowe pojecia ekonomiczne

Yorum yapmak için giriş yapmalısınız.

Daha fazlası